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安徽省統(tǒng)計局建議建立完善并逐步實施兩孩家庭購房補貼等政策
安徽省統(tǒng)計局3月10日于該局網(wǎng)站刊發(fā)的文章《我省人口發(fā)展現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)》,在分析了安徽省人口發(fā)展現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)之后建議稱,建立完善并逐步實施兩孩家庭生育津貼、購房補貼、奶粉補貼、稅費減免等獎勵和優(yōu)惠政策,刺激兩孩生育意愿。
文章稱,2019年,安徽省經(jīng)濟社會穩(wěn)定健康發(fā)展,區(qū)域競爭優(yōu)勢日益凸顯,人口集聚能力不斷增強,人口發(fā)展呈現(xiàn)城鎮(zhèn)化進程穩(wěn)步推進、區(qū)域間人口流動雙向加速等特征。同時人口紅利優(yōu)勢減弱、人口素質(zhì)有待提高、人口自然增長創(chuàng)40年來新低等問題,對該省經(jīng)濟社會發(fā)展提出新的挑戰(zhàn)。
安徽省人口發(fā)展現(xiàn)狀方面,文章指出,1.人口總量平穩(wěn)增長,增速有所放緩。2.人口出生率下降,自然增長人口創(chuàng)40年來新低。3.城鎮(zhèn)化進程穩(wěn)步推進,“十三五”目標提前完成。4.老齡化程度日益加深,高齡老人占比上升較快。5.區(qū)域間人口流動雙向加速,省際間流動更加頻繁。
安徽省人口發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)方面,文章指出,1.人口紅利優(yōu)勢減弱,撫養(yǎng)負擔持續(xù)加重。2.育齡婦女繼續(xù)減少,生育意愿持續(xù)低迷。3.人才流失嚴重,人口素質(zhì)亟待提高。
分析了人口發(fā)展現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)之后,文章提出了幾點建議:
1.提高勞動力參與率。勞動資源利用率越高,越有利于延緩“人口紅利”消退的時間。安徽省作為勞務輸出大省,當前應改善就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境,吸引安徽省外出務工人員返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),同時全面促進高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體的就業(yè)。大力發(fā)展服務業(yè),降低創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新門檻,抓好減費降稅等政策落實,創(chuàng)造更多就業(yè)崗位,提高勞動就業(yè)率,實現(xiàn)勞動力充分就業(yè)。
2.刺激兩孩生育意愿。充分保障女性勞動權益,消除就業(yè)隱性性別歧視,確保生育權益的落實。建立完善并逐步實施兩孩家庭生育津貼、購房補貼、奶粉補貼、稅費減免、男性陪產(chǎn)假等獎勵和優(yōu)惠政策。廣泛宣傳“全面兩孩”生育政策,營造良好的生育環(huán)境和社會環(huán)境,增強兩孩家庭的獲得感、幸福感,讓適齡的生育群體愿生、敢生。
3.提升人口文化素質(zhì)。摸清各地青壯年、殘疾人、婦女等重點人群文盲底數(shù),協(xié)調(diào)特殊教育機構和中小學教師資源,持續(xù)開展掃盲教育;將掃盲工作與全面脫貧、精準扶貧、鄉(xiāng)村振興結(jié)合起來,重點對農(nóng)村地區(qū)進行多種形式的實用技術培訓。在留住人才、吸引人才上下功夫,進一步完善高校畢業(yè)生留省政策,細化人才激勵機制,優(yōu)化居住和生活環(huán)境,在落戶、購房、租房、子女教育、醫(yī)療等方面給予政策扶持;加強產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整,優(yōu)化就業(yè)和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,創(chuàng)造更多二、三產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)的就業(yè)機會,完善單位配套設施建設,為吸引人才創(chuàng)造良好的生態(tài)環(huán)境。





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