杭州銀行正式迎來(lái)新任行長(zhǎng)。

3月1日晚間，杭州銀行（600926.SH）發(fā)布公告稱(chēng)，收到監(jiān)管部門(mén)任職資格批復(fù)，國(guó)家金融監(jiān)督管理總局浙江監(jiān)管局已核準(zhǔn)張精科的行長(zhǎng)任職資格。

1月12日晚間，杭州銀行曾發(fā)布公告稱(chēng)，經(jīng)董事會(huì)審議通過(guò)，同意聘任張精科為行長(zhǎng)，任期至第八屆董事會(huì)屆滿之日止。張精科的行長(zhǎng)任職資格尚待國(guó)家金融監(jiān)督管理總局浙江監(jiān)管局核準(zhǔn)。與此同時(shí)，經(jīng)杭州銀行董事會(huì)審議通過(guò)，同意提名張精科為該銀行第八屆董事會(huì)董事候選人。

上周，杭州銀行副行長(zhǎng)王立雄的任職資格也獲得監(jiān)管核準(zhǔn)。目前，杭州銀行已迎來(lái)全新高管團(tuán)隊(duì)，全員為“70后”，年輕化、專(zhuān)業(yè)化特征凸顯，既延續(xù)了該行“內(nèi)生培養(yǎng)”的人才戰(zhàn)略，也向資本市場(chǎng)釋放出經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健、戰(zhàn)略連貫的積極信號(hào)。

公開(kāi)資料顯示，張精科出生于1978年，擁有項(xiàng)目管理碩士學(xué)位、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)，2001年加入杭州銀行，從基層業(yè)務(wù)崗位起步，歷經(jīng)多崗位歷練，深耕該行二十余年。張精科職業(yè)軌跡覆蓋銀行核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域，2009年參與籌建杭州銀行科技支行并擔(dān)任副行長(zhǎng)，搭建起該行早期科技金融服務(wù)體系；2013年籌建文創(chuàng)支行并任行長(zhǎng)，探索文創(chuàng)金融差異化服務(wù)模式；2017年后歷任總行資產(chǎn)管理部總經(jīng)理、科技文創(chuàng)金融事業(yè)部總經(jīng)理、人力資源部總經(jīng)理等關(guān)鍵崗位，2023年7月獲聘副行長(zhǎng)。

就高管團(tuán)隊(duì)來(lái)看，杭州銀行黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)宋劍斌出生于1971年，在杭州銀行服務(wù)超20年；副行長(zhǎng)王立雄、李曉華、陳嵐、李炯（兼首席信息官）、潘華富、章建夫分別出生于1973年、1977年、1974年、1973年、1970年、1977年，業(yè)務(wù)總監(jiān)兼董事會(huì)秘書(shū)王曉莉則出生于1977年。

1月23日，杭州銀行發(fā)布的2025年度業(yè)績(jī)快報(bào)公告顯示，2025年，該銀行實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)190.30億元，同比增長(zhǎng)12.05%；實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入387.99億元，同比增長(zhǎng)1.09%。

在資產(chǎn)質(zhì)量上，截至2025年末，杭州銀行的不良貸款率為0.76%，與上年末持平；逾期貸款與不良貸款比例、逾期90天以上貸款與不良貸款比例分別為55.87%和45.44%，分別較上年末下降16.87、10.17個(gè)百分點(diǎn)；撥備覆蓋率為502.24%，同比下降39.21個(gè)百分點(diǎn)；撥貸比為3.81%，同比下降0.30個(gè)百分點(diǎn)。