美國金融科技公司Block聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官杰克·多西（Jack Dorsey）2月27日的裁員決定引發(fā)市場與外界關(guān)注。該公司此次裁員規(guī)模達(dá)到了40%，員工數(shù)量從超過 10000 人減少至不足 6000 人。Block的裁員被視為AI重塑企業(yè)結(jié)構(gòu)的典型案例。

杰克·多西在社交平臺上宣布裁員消息

多西曾是Twitter的聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官，之后于2009年聯(lián)合創(chuàng)立了Block。

多西一直致力于將Block塑造成一家人工智能驅(qū)動型公司。Block是“最早利用智能體能力的公司之一”。此前，多西還曾因使用名為Goose的內(nèi)部編碼工具進(jìn)行“周末項(xiàng)目”的迭代編碼而登上新聞頭條，該項(xiàng)目最終催生了即時通訊應(yīng)用Bitchat。

多西在社交平臺上稱，該公司正在開發(fā)和使用的智能工具，加上規(guī)模更小、層級更扁平的團(tuán)隊(duì)，正在催生一種全新的工作方式，這從根本上改變了公司建設(shè)和運(yùn)營的意義，而這種趨勢當(dāng)前正在迅速發(fā)展。

Block為被裁員工提供了補(bǔ)充方案：被裁員工將獲得20周的基本工資，外加每工作一年額外一周的工資。他們的股權(quán)將繼續(xù)歸屬至2026年5月底，并且他們將獲得6個月的醫(yī)療保險。公司還允許他們保留公司配發(fā)的設(shè)備，并提供5000美元的補(bǔ)償金。

外媒Business Insider采訪了七位Block公司前員工，有部分前員工認(rèn)為公司內(nèi)部確實(shí)在大力推廣人工智能工具，但他們認(rèn)為這項(xiàng)技術(shù)目前還無法取代數(shù)千名被裁員工的所有工作，在看到公司近一半的員工一夜之間被裁掉，感到震驚。

Block公司一位前數(shù)據(jù)分析師伊萬·烏雷尼亞-瓦爾德斯（Ivan Ure?a-Valdes）在被裁員后分享，他曾預(yù)感公司遲早會因?yàn)槿斯ぶ悄芏脝T，只是沒想到會是現(xiàn)在。他稱，創(chuàng)始人非常喜歡人工智能，一直鼓勵員工使用這項(xiàng)技術(shù)，自己幾乎每天都會使用人工智能工具。他很快就發(fā)現(xiàn)，自己工作中很多環(huán)節(jié)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了自動化，數(shù)據(jù)分析工作的大部分內(nèi)容都是：找到合適的數(shù)據(jù)集，編寫程序提取所需數(shù)據(jù)集，然后生成輸出結(jié)果……人工智能讓這些步驟都變得更加快捷。

在2月26日的財報電話會議上，Block大幅上調(diào)了2026年業(yè)績展望。這一行為被市場解讀為盈利能力增強(qiáng)與成本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的積極信號。