目標(biāo)“雙倍增”

泉州發(fā)布人才人口“雙增”行動(dòng)方案

福建日?qǐng)?bào)消息，5月20日，以“泉州愛(ài)人才 人才愛(ài)泉州”為主題的第三屆“泉州人才節(jié)”開(kāi)幕。開(kāi)幕式上，泉州正式發(fā)布《泉州市人才人口“雙增”行動(dòng)方案》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《方案》），提出力爭(zhēng)用5年時(shí)間推動(dòng)人才、人口年凈增量“雙倍增”。

根據(jù)《方案》，泉州將每年動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備5萬(wàn)個(gè)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，依托“海絲泉州·人才港灣”“泉就業(yè)”等信息平臺(tái)提供“一張圖”索引導(dǎo)航。每年舉辦300場(chǎng)線上線下招聘，對(duì)參與赴外招聘的企業(yè)給予一次性補(bǔ)助。

與此同時(shí)，為畢業(yè)5年內(nèi)留泉返泉就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀泉籍學(xué)子發(fā)放連續(xù)3年、每年1萬(wàn)元家庭獎(jiǎng)勵(lì)。青年人才可享最高10萬(wàn)元生活補(bǔ)貼、8萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)助，新賽道產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)青年人才獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)再上浮50%，給予最高27萬(wàn)補(bǔ)助。對(duì)依托第三方引進(jìn)年薪100萬(wàn)元以上人才的，按年薪的5%給予企業(yè)每人最高10萬(wàn)元、每家最高30萬(wàn)元的補(bǔ)助。

解讀：泉州是GDP萬(wàn)億俱樂(lè)部城市，也是傳統(tǒng)工業(yè)大市，工業(yè)增加值長(zhǎng)期位居全國(guó)前十。不止如此，泉州紡織服裝產(chǎn)量約占全國(guó)10%，運(yùn)動(dòng)鞋產(chǎn)量約占全國(guó)40%、全球20%，糖果出口值約占全國(guó)25%，石材出口量約占全國(guó)35%，工藝陶瓷出口量約占全國(guó)65%，煉油、乙烯產(chǎn)能均列全國(guó)第三。

泉州也是福建人口規(guī)模最大的城市。2024年末，泉州常住人口891.4萬(wàn)人，比2023年末增加3.1萬(wàn)人，人口總量保持全省首位。

不過(guò)在全國(guó)萬(wàn)億城市中，泉州人口增量并不出眾。而且相比福州和廈門(mén)，泉州人口吸引力不強(qiáng)一直是其一大痛點(diǎn)。過(guò)去十年，泉州常住人口增量?jī)H38.4萬(wàn)人，同期福州和廈門(mén)人口增量則分別達(dá)到75.1萬(wàn)人、94萬(wàn)人。

2024年末，廈門(mén)常住人口達(dá)到535.0萬(wàn)人，與泉州距離尚遠(yuǎn)；福州常住人口則達(dá)到850.1萬(wàn)人，與泉州越走越近。也因此，福州將取代泉州成為“福建人口第一城”的聲音已然開(kāi)始出現(xiàn)。

在外界看來(lái)，泉州人口吸引力卻長(zhǎng)期弱于福州和廈門(mén)，一方面在于其經(jīng)濟(jì)高度依賴紡織鞋服、建材等傳統(tǒng)制造業(yè)，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，難以吸引高端人才；另一方面，作為一座典型的“小馬拉大車(chē)”的城市，泉州人口主要集中在晉江、石獅等縣域，市區(qū)人口集聚能力較弱。

比如根據(jù)最新數(shù)據(jù)，2024年晉江市常住人口達(dá)209.1萬(wàn)人，人口總量連續(xù)多年居泉州各縣（市、區(qū)）首位，同期豐澤區(qū)、鯉城區(qū)常住人口僅分別僅74.3萬(wàn)人、40.3萬(wàn)人。

而在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)背景下，泉州無(wú)疑更需要人口和人才支撐。

為此，早在2017年2月，泉州就啟動(dòng)人才“港灣計(jì)劃”，向全球各類(lèi)人才拋出“橄欖枝”。2022年，泉州又在全省率先出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的意見(jiàn)》，同年6月推出“涌泉”行動(dòng)20條，把引才目標(biāo)從高層次人才拓展到高校畢業(yè)生、技師隊(duì)伍以及其他緊缺急需的專(zhuān)業(yè)人才。2023年6月，首屆“泉州人才節(jié)”舉行，“以城市最高禮遇、最大誠(chéng)意致敬人才，讓人才在泉州有更多尊榮感、成就感”。

時(shí)至今日，泉州已連續(xù)三年舉辦人才節(jié)。從泉州發(fā)布的最新《方案》來(lái)看，不同于以往許多城市更偏向于對(duì)狹義“人才”的爭(zhēng)奪，此次泉州兼顧“人才”與“人口”，顯示出從城市實(shí)際出發(fā)的務(wù)實(shí)態(tài)度——

當(dāng)前，在加速發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的背景下，如何抓好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，積極培育新興產(chǎn)業(yè)，布局未來(lái)產(chǎn)業(yè)，尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，已成為泉州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的首要課題。這不僅需要大力吸引高端創(chuàng)新人才，也不能忽視普通就業(yè)人口的重要作用。

如當(dāng)?shù)孛襟w所寫(xiě)，“正是有著成千上萬(wàn)普通人在平凡崗位上的齊心協(xié)力、專(zhuān)業(yè)勞作，才能確保生產(chǎn)線的運(yùn)轉(zhuǎn)，才有了產(chǎn)業(yè)鏈的穩(wěn)定有序。”如此，才能更好地支撐泉州“在推動(dòng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合上闖出新路”。

*題圖來(lái)源：泉州發(fā)布（ 陳起拓 攝）*城市進(jìn)化論原創(chuàng)出品，未經(jīng)授權(quán)，不得復(fù)制和轉(zhuǎn)載，否則將追究法律責(zé)任。

原標(biāo)題《萬(wàn)億城市大手筆“搶人”，這次有點(diǎn)不一樣》