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NBBJ:跨越員工巨大年齡差,辦公空間設(shè)計(jì)需緊跟趨勢(shì)

陳贇
2022-11-18 23:48
來(lái)源:澎湃新聞
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以創(chuàng)意為導(dǎo)向、致力于連接社區(qū)、打造健康建筑和抗風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境的建筑與設(shè)計(jì)公司NBBJ,近日就影響亞洲辦公環(huán)境設(shè)計(jì)的潮流趨勢(shì)發(fā)布了其專業(yè)見(jiàn)解。NBBJ專注打造有助于企業(yè)銳意進(jìn)取和適應(yīng)環(huán)境的設(shè)計(jì)策略,設(shè)計(jì)過(guò)多種多樣的辦公空間,滿足客戶的喜好,包括以人為本的靈活辦公室,強(qiáng)調(diào)整體感的工作空間,以及一整個(gè)社區(qū)的總體規(guī)劃等等。

前不久,NBBJ因其設(shè)計(jì)的韓亞銀行韓國(guó)總部的卓越室內(nèi)外空間,榮獲了Fast Company頒發(fā)的“設(shè)計(jì)創(chuàng)新大獎(jiǎng)”。一直以來(lái),NBBJ都積極打造有助于企業(yè)向目標(biāo)邁進(jìn)的設(shè)計(jì)策略。辦公空間的設(shè)計(jì)不斷在重構(gòu),設(shè)計(jì)師需要緊跟趨勢(shì)。

位于韓國(guó)青羅的韓亞金融集團(tuán)全球總部(效果圖)預(yù)計(jì)于2024年竣工。

NBBJ為其設(shè)計(jì)了呈帶狀的公園體驗(yàn),空間開(kāi)放,氛圍迷人。

“我們?cè)趤喼藜捌渌胤降目蛻?,都已?jīng)改變了衡量成功的標(biāo)準(zhǔn)。我們幫助企業(yè)確定他們?nèi)〉瞄L(zhǎng)期成功和保持抗風(fēng)險(xiǎn)能力所需的元素,比如建造面向未來(lái)的建筑,或者采用有利于吸引優(yōu)秀人才的設(shè)計(jì)。如今,我們把這看做是我們?cè)诠ぷ髦邪l(fā)揮的一項(xiàng)重要作用。我們幫助客戶打造靈活的環(huán)境,反映其企業(yè)價(jià)值觀,連接自然與社區(qū),滿足人類對(duì)多元化和多樣性的需求,一改過(guò)去扁平、固定、孤立的辦公室環(huán)境?!?NBBJ設(shè)計(jì)合伙人喬納森?沃德(Jonathan Ward)說(shuō)道。

通過(guò)設(shè)計(jì)營(yíng)造多元空間

靈活性對(duì)企業(yè)取得長(zhǎng)期成功而言至關(guān)重要。NBBJ近來(lái)打造的辦公項(xiàng)目,都擁有活力滿滿的空間,讓企業(yè)員工能夠自由選擇不同的工作模式,令辦公時(shí)間變得更高效、更有意義、帶來(lái)更多成就感。

“在人類的現(xiàn)代歷史中,可能是首次在辦公空間中匯集了四代不同的人,包括嬰兒潮時(shí)代的人,以及現(xiàn)在的Z世代,” NBBJ負(fù)責(zé)企業(yè)建筑設(shè)計(jì)的合伙人羅伯特?曼今(Robert Mankin)表示,企業(yè)現(xiàn)在需要完成的任務(wù)之一,便是針對(duì)員工跨越巨大年齡差的現(xiàn)象調(diào)整管理方式。設(shè)計(jì)師必須意識(shí)到,這些不同的用戶群有各自不同的期望和需求。我們的項(xiàng)目創(chuàng)造了位于核心區(qū)域的協(xié)作空間,有較為私密和適合非正式團(tuán)隊(duì)協(xié)作的不同環(huán)境,有些空間甚至可以按需求調(diào)整,方便所有員工使用,讓他們?cè)诟咝Чぷ鞯耐瑫r(shí),感到舒適和輕松。

融合自然,連接社區(qū)

“我們的設(shè)計(jì)反映了NBBJ一貫堅(jiān)持的原則,那就是讓身處于建筑之中的人能夠擁抱自然,”Robert Mankin說(shuō)道,“在一些項(xiàng)目中,我們?cè)诮ㄖ牟煌胤饺谌肓司G化,讓他們同每一層樓面的茶水間及廚房相連,這樣員工在休息和用餐的時(shí)候,就能感受到自然元素。為了進(jìn)一步強(qiáng)化所在地的風(fēng)貌特色,我們打造了階梯式的景觀,展現(xiàn)當(dāng)?shù)責(zé)o論是從森林地被到高山之頂?shù)榷喾N多樣的生態(tài)系統(tǒng)和生物群落。”

“不論是哪個(gè)項(xiàng)目,我們?cè)谠O(shè)計(jì)時(shí),都以創(chuàng)造劃時(shí)代的工作空間為目標(biāo),讓在這些大樓中工作的人在離開(kāi)辦公室時(shí),感覺(jué)比他們到達(dá)時(shí)更好,”Robert Mankin表示,“NBBJ利用其創(chuàng)造適度規(guī)模建筑的特色方法,將自然融入建筑使用體驗(yàn)之中,幫助人們與工作場(chǎng)所中的其他人、與自然以及與周圍的社區(qū)建立起更深入的紐帶,是讓人感到健康安樂(lè)、感到自己被重視的重要因素。只有在這種心態(tài)下,人們才能在工作中表現(xiàn)出色,并培養(yǎng)出對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)久喜愛(ài)之感。”

從多個(gè)層面打造健康體驗(yàn)

設(shè)計(jì)在促進(jìn)個(gè)體健康方面有著很大的作用,包括提供充足的自然光線和改善空氣質(zhì)量,以及創(chuàng)造設(shè)計(jì)精良的空間,調(diào)動(dòng)員工積極性,通過(guò)藝術(shù)、設(shè)施和具有社區(qū)意識(shí)的活動(dòng)項(xiàng)目,來(lái)激發(fā)他們的熱情與靈感。

通過(guò)設(shè)計(jì)靈活的工作環(huán)境來(lái)促進(jìn)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)健康,能夠產(chǎn)生積極的影響,讓員工更好地合作,彼此間建立更深厚的友誼。除了多樣化的家具類型和可移動(dòng)的隔板之外,非正式的會(huì)議空間可以就不同的目的調(diào)整布置,讓個(gè)體和團(tuán)隊(duì)都能對(duì)自己的工作地點(diǎn)和工作方式有更大的掌控感。

工作場(chǎng)所的設(shè)計(jì)也應(yīng)同樣注重企業(yè)健康,應(yīng)通過(guò)構(gòu)建社群和促進(jìn)人與人、人與環(huán)境的連接來(lái)提升使命感。

辦公室設(shè)計(jì)的下一個(gè)征戰(zhàn)高地是社區(qū)健康。這要求設(shè)計(jì)者更深入地探索如何最大限度地發(fā)揮場(chǎng)地的潛力,以提高員工的健康活力,并對(duì)社區(qū)內(nèi)的所有人產(chǎn)生積極的影響。VIVO公司位于深圳寶安的新總部大樓就擁有令人矚目的設(shè)計(jì),高聳入云的大廈外部配有螺旋形的優(yōu)雅花園,創(chuàng)造出結(jié)合自然元素、啟迪靈感的工作環(huán)境,體現(xiàn)了企業(yè)關(guān)注員工身心健康的理念。

VIVO公司位于深圳寶安的新總部大樓(效果圖)預(yù)計(jì)于2025年秋季竣工。

NBBJ希望通過(guò)彰顯靈活性與連通性的設(shè)計(jì),促進(jìn)其公司職員創(chuàng)意的萌發(fā),并提高工作效率。

值得一提的是,NBBJ是一家以創(chuàng)意為導(dǎo)向且在工作中善于觀察、傾聽(tīng)與理解的設(shè)計(jì)公司。公司通過(guò)了Nature Capital Partners的CarbonNeutral碳中和協(xié)議認(rèn)證,是友邦保險(xiǎn)2030年挑戰(zhàn)和亞馬遜氣候承諾的簽署者,同時(shí)也參與COP26協(xié)定,為實(shí)現(xiàn)將全球升溫幅度限制在1.5攝氏度以內(nèi)的目標(biāo)而努力。

    責(zé)任編輯:顧炳祥
    校對(duì):施鋆
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